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３５ １２ 时态变化（第1页）

神临地区，随着宙游在多个居住地进行了介绍，戳破人和人之间的隔阂，新技术匹配的组织体系开始形成。

很快，燃轮在神临地区迅速本土化。

而罗天的燃轮志愿者则渐渐转交管理职位，变为工作指导员，教导本地干部如何完善组织条例，传授如何操作燃轮提供的技术设备。

乱纪元458年5月，神临地区的燃轮组织快速地展开八个分基地。

如此快速，让罗天地区的燃轮都为之诧异。

因为按照最初估算，神临地区的组织架构再快，也还需要半年才能有效运作。

毕竟形成组织，完成相互之间的默契需要时间。

罗天地区的燃轮调查研究后，不禁默然了。

电子监管环，这个过去被视作“邪恶统治工具”

的存在，竟然在当下有这种运用的方式。

【在陆博雅看来：越是危机四伏的时候，某些人就越有一种独特的魅力，直接点破矛盾核心，砸破每个人长久以来习惯的惰性保护，构建新的效率模式，带着整个社会从危机中冲出来。

】

宙游定下规则，自己做标杆，理解情况严重的、罗天来的干部们遵守。

紧接着带动神临地区本土的有志之士，大家相互之间紧紧靠拢。

现在，神临燃轮解决了“信任度”

这个最关键的问题后，整个组织围绕着阶层自救这个理念开始运作。

神临地区难民中，原本的一些技术工人，在学习机中快速培训上岗。

原本做餐饮服务的，开始按照指示对各个走道消毒工作进行检查。

至于那些原本在神临地区的管理者，目前也尽职尽守。

任何旧腐败体制，人员只要到了新体制中，都会突然清廉，没别的原因，燃轮这新体制透明度太惊人了。

【如果不是现在的危机，没有人会希望身边绝对透明化。

习惯浑水摸鱼，才符合人类惰性。

】

神临板块首批加入燃轮的十二万人，每一个人都安排了工作职位和培训任务。

新的规划中需要的人力空缺，已经提前安排到每一个人的工作任务上了。

燃轮再一次进行了社会改造，然而这个人文变革的重大事件，芳明星各个势力都没有注意。

——对次文明来说，先进的人文，哪里有先进的科技耀眼呢。

……

乱纪元458年下半年，芳明星上各区议会中争吵频率再创新高。

而与之相匹的，是神临地区的情况急剧恶化。

这里的恶化，并不是联邦遭遇了正规战大败。

而是，大片区域出现了治安战的威胁。

曾经繁华的区域，随着联邦统治力的退出，直接出现了管理真空区域。

各色的牛鬼蛇神势力，都开始拿起枪。

作为草头王，这些人依靠着早期信息优势，抢到了联邦的一些物资仓库，并且捡起了联邦兵团留下的兵器，开始风生水起的日子。

今天依附于联邦，明天钛钢那边出的钱多，那就卖一批情报。